第四章其他勞動保障

勞工職業災害保險及保護法第 88 條

最新修正：2021-04-30

條文全文

職業災害未認定前，勞工得先請普通傷病假；普通傷病假期滿，申請留職停薪者，雇主應予留職停薪。經認定結果為職業災害者，再以公傷病假處理。

相關函釋

2022-11-15勞動條 3字第 1110141047 號函勞工疑遭受職業災害時，雇主未依法給予罹災勞工「普通傷病假」或「公傷病假」，勞工職業災害保險及保護法第 88 條相較勞動基準法第 43 條為特別規定，依特別法優先適用原則，應回歸災保法相關規定處理

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所屬主題

請假（各種法定假別）職業災害